4月7日，顺丰控股发布公告，审议通过了《公司2016年年度报告及其摘要》《公司2016年度董事会工作报告》和《公司2016年度利润分配预案》等11项重大议案。

对于11项议案的具体内容，公告并没有披露。据《经济观察报》报道，一向低调言行的长王卫在股东大会上回答了7大主要问题时，却谈到了顺丰市值、竞争对手以及今后发展战略等重大问题。

在股东会上，提及无人快递、机器取代人工，王卫认为“机器取代人工，最大的问题不是技术问题，是政策的限制问题，包括现在无人机派送，现在其实不是技术的问题，在于政策的制定与开放，是未来政策开放的问题。”

他坦言，现在所有的设备技术投入，是帮助我们的员工，降低他们的整个工作长度，这里面已经有大量工作可以做。“我们会把顺丰打造成一家有“温度”的企业，去让员工感受到，顺丰跟其他快递公司不一样。”

当被问到顺丰还需要多久能成为世界物流老大，王卫则直言，从我自己的角度去看，我不会设定这样的目标。“至于我们是不是老大，我认为自己不要去想是不是老大，而是把人家的问题都解决了，人家认可你是老大，才真的是老大了。”

顺丰在2月底上市之后，股价一路飙升，以超过2300亿元人民币市值也成为深交所第一。王卫本人也成为中国资本市场上一个传奇故事，去年更因保护被殴打而不还手的顺丰快递小哥，而博得媒体和大众的好感。

对于顺丰的股价和市值，王卫同样看得很淡。他表示，如果企业一把手一天到晚盯着股价，这样的公司，看重的是今天，而不是未来。不过，王卫也坦言，顺丰股价波动很大的时候，他“也很有压力”。